ͯÑÕÊÓÆµ

"False"
Hoppa direkt till innehållet
printicon
Huvudmenyn dold.

Professor i litteraturvetenskap

Institutionen för kultur- och medievetenskaper

senast

2026-09-30

  • Typ av anställning Tillsvidareanställning
  • Omfattning 100%
  • Ort Umeå

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.

Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.

Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats.

Institutionen för kultur- och medievetenskaper tillhör Umeå universitets Humanistiska fakultet och har omkring 70 anställda. En unik kombination av ämnesområden gör institutionen till en kreativ miljö i skärningspunkten mellan konst, kultur, litteratur och medier. På institutionen bedrivs internationellt erkänd forskning av hög kvalitet. För mer information, besök gärna: /kultmed

Vi söker nu en professor i litteraturvetenskap med start enligt överenskommelse.

Beskrivning och arbetsuppgifter

I arbetsuppgifterna ingår forskning, undervisning, handledning, seminarieledning, samverkan samt administrativt arbete. I anställningen ingår också 30 % fakultetsfinansierad forskning. Professorn förväntas initiera forskningsprojekt och aktivt söka forskningsmedel, gärna i samverkan med flera andra forskare samt övergripande bidra till ämnets och institutionens fortsatta utveckling.

Behörighetsgrunder för anställning som professor

Behörig att anställas som professor i litteraturvetenskap, är den som har visat sÃ¥väl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet inom ämnesomrÃ¥det litteraturvetenskap (4 kap. 3 § högskoleförordningen). Ìý

Mycket goda sprÃ¥kkunskaper i svenska och engelska, samt förmÃ¥ga att undervisa pÃ¥ samtliga utbildningsnivÃ¥er pÃ¥ dessa sprÃ¥k utgör ett krav för anställningen.Ìý

Bedömningsgrunder för urvalet

Bedömningsgrunder för urvalet är: vetenskaplig och pedagogisk skicklighet inom litteraturvetenskap, samt administrativ skicklighet och erfarenhet av utvecklingsarbete och ledningsuppdrag. Till övriga bedömningsgrunder hör god samarbetsförmÃ¥ga samt den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.Ìý

Med vetenskaplig skicklighet avses självständiga forskningsinsatser, förmåga att planera och leda forskning samt förmåga att kommunicera forskning med det omgivande samhället. Kriterier vid bedömningen är:

  • bredd och djup i forskningen – kvalitet och omfattning
  • originalitet i forskningen
  • produktivitet
  • bidrag till det internationella vetenskapssamhället
  • uppdrag inom vetenskapssamhället
  • förmÃ¥ga att i konkurrens erhÃ¥lla externa forskningsmedel
  • samverkan med det omgivande samhället

Med pedagogisk skicklighet avses dokumenterad erfarenhet av undervisning på vetenskaplig grund inom universitetet. Kriterier vid bedömningen av pedagogisk skicklighet vid anställningar på vetenskaplig grund är:

  • förmÃ¥ga att planera, genomföra och utvärdera undervisning samt förmÃ¥ga att handleda och examinera studenter pÃ¥ samtliga utbildningsnivÃ¥er
  • förmÃ¥ga att variera undervisningsmetoder och examinationsformer i relation till förväntade studieresultat och ämnets karaktär
  • erfarenheter av samverkan med omgivande samhälle i planering och genomförande av utbildning
  • medverkan i utveckling av kurser, lärandemiljöer, undervisningsmaterial och läromedel
  • ett reflekterande förhÃ¥llningssätt till studenters lärande och den egna lärarrollen

Kompetensen kan erhållas genom högskolepedagogisk utbildning, annan utbildning av relevans för undervisning inom universitetet eller dokumenterad, beprövad erfarenhet av undervisning inom universitetet.

Avvägning mellan bedömningsgrundernaÌý

Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska som den vetenskapliga skickligheten. Vid en avvägning mellan dessa bedömningsgrunder ska vetenskaplig skicklighet tillmätas större vikt.Ìý

Särskild vikt ska tillmätas vetenskaplig och pedagogisk skicklighet.

Anställningens innehåll och verksamhetens behov utgör därutöver motivering för nedanstående viktning av bedömningsgrunder.

Vid bedömningen av vetenskaplig skicklighet ska särskild vikt fästas vid forskningsskicklighet inom litteraturvetenskap. ÌýStor vikt ska fästas vid förmÃ¥ga att initiera, utveckla och leda forskning inom litteraturvetenskap. Vikt ska fästas vid förmÃ¥gan att samverka och kommunicera med det omgivande samhället.

Vid bedömningen av pedagogisk skicklighet ska särskild vikt fästas vid ämneskompetens inom litteraturvetenskap, bredd i pedagogisk verksamhet samt förmÃ¥ga att framgÃ¥ngsrikt handleda inom forskarutbildning. Stor vikt ska fästas vid den sökandes skicklighet att utveckla forskningsanknytningen pÃ¥ kurser pÃ¥ grund- och avancerad nivÃ¥. ÌýStor vikt ska även fästas vid dokumenterad erfarenhet av pedagogiskt utvecklingsarbete inom ämnet litteraturvetenskap.Ìý

Stor vikt ska fästas vid administrativ skicklighet.

Vikt ska fästas vid god samarbetsförmåga inom utbildning och forskning, dokumenterade erfarenheter av utvecklingsarbete och ledningsuppdrag samt vid den kompetens och lämplighet i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl.

´¡²Ô²õö°ìanÌý

´¡²Ô²õö°ìan ska göras via rekryteringssystemet Varbi och ska vara inkommen senast 30 september 2026.Ìý

Behörighets- och bedömningsgrunderna återfinns i för lärare vid Umeå universitet. /regelverk/personal-lika-villkor-och-arbetsmiljo/anstallningsordning-for-larare-vid-umea-universitet2/

Uppgift om vilka handlingar som ska bifogas ansökan, återfinns i humanistiska fakultetens anvisningar för ansökningar: /humanistisk-fakultet/om-institutionen/tva-dokument/

Alla handlingar ska lämnas in i elektronisk form.

Vid Humanistisk fakultet finns det möjlighet att ansöka om fakultetsfinansierad forskningstid i intern konkurrens.Ìý

Övrig informationÌý

Anställningen är tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse.

Arbetsort är UmeÃ¥. Hög närvaro pÃ¥ arbetsplatsen är ett krav för att pÃ¥ ett tillfredsställande vis kunna utföra arbetsuppgifterna som ingÃ¥r i anställningen.Ìý

UmeÃ¥ universitet är en statlig myndighet vilket innebär att anställda fÃ¥r särskilda förmÃ¥ner, läs mer om det här: ¹óö°ù³¾Ã¥²Ô±ð°ù.

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av prefekt Karin S Lindelöf, 090-7869065, karin.s.lindelof@ͯÑÕÊÓÆµ eller HR-samordnare anette.humby@ͯÑÕÊÓÆµ

Välkommen med din ansökan!

Faktaruta

Tillträde

Enligt överenskommelse

Löneform

Månadslön

´¡²Ô²õö°ìningsdatum

2026-09-30

Diarienummer

AN 2026/647

Kontaktperson

Karin S Lindelöf

090-7869065

Anette Humby

090-7867956

Fackliga kontakter

SACO 090-7865365

090-7865365

SEKO 090-7865296

090-7865296

ST 090-7865431

090-7865431

Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.