ͯÑÕÊÓƵ

Denna handläggningsordning beskriver Personalansvarsnämndens vid Umeå universitet bakgrund och sammansättning. Här framgår hur ärenden hänskjuts till Umeå universitets Personalansvarsnämnd och hur...

Med stöd av det centrala kollektivavtalet RALS 2025-2027 sluter Umeå universitet och Seko lokalt kollektivavtal för perioden 1 oktober 2025 till och med 30 september 2027.

Lokalt avtal om lönesättning mellan Umeå universitet och Saco-S vid anställning av doktorand med läkarexamen. Gäller från 2025-10-01 och till och med 2027-09-30.

Skyltprogram för Umeå universitet ska ligga till grund för en god och funktionell skyltning som gör det enklare för besökare att hitta i universitetets lokaler och nå sin slutdestination. Målgrupp ...

Detta dokument beskriver de övergripande regler som gäller för Umeå universitets IT-resurser, samt vilket ansvar anställda, studenter och övriga behöriga personer har när de hanterar dessa...

Regel beskriver hur krishantering ska bedrivas på central nivå samt institutionsnivå

Regeln anger former för utnämning av hedersdoktorer vid Umeå universitet.

Umeå universitet verkar för att alla publicerade forskningsresultat skall göras fritt tillgängliga i största möjliga utsträckning. Detta i enlighet med Berlindeklarationen om Open Access som SUHF...

Syftet med denna regel är att få en övergripande samordning av forskningsinfrastrukturer vid Umeå universitet som är tillgängliga för fler användare än enbart för den egna forskargruppen. I detta...